Com mais de 300 vagas espalhadas pelo Brasil, as oportunidades são para o formato híbrido e remoto.
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O WhatsApp lançou no final de 2022 uma ferramenta para a criação de comunidades para mudar a forma como as…
No mercado de inovação, nada é mais importante do que ter contatos, com o networking criado, é possível fechar deals e conhecer outros negócios que podem auxiliar seus projetos. Assim, a participação em eventos se torna mais que necessária, além de ser um prato cheio de informações e de troca de experiências com alguns dos principais executivos do mercado nacional e mundial. Os eventos acontecem por todo o Brasil e ao longo do ano inteiro.
A nuvini, empresa adquirente de negócios de software serial privado da América Latina, acaba de concluir a aquisição da SmartNX,…
Com mais de 200 oportunidades nas mais diferentes áreas, o mercado começa a andar na contra-mão dos layoffs
Após o investimento próprio de R$ 4 milhões, nasce a Bluy, HRtech que atua como SaaS (Software as a Service) para ser o braço direito do RH e que já surge com uma base de mais de 1.6 milhão de candidatos, de diferentes regiões do Brasil.
O LinkedIn divulgou, nesta quarta-feira (18), os 25 cargos no Brasil que apresentaram maior crescimento na demanda nos últimos cinco anos e devem ser tendência para 2023 e para o futuro do mercado de trabalho.
Em dezembro de 2022, a startup imobiliária Loft fez a terceira rodada de corte no quadro de funcionários, ao dispensar mais de 300 pessoas. Ao longo do ano, as baixas afetam outras empresas, como Loggi, Ebanx e 99. Já no ano de 2023, o movimento segue o mesmo caminho, seja no Brasil ou no exterior.
Para começar 2023 com o pé direito! Confira algumas startups com vagas abertas, De trabalho híbrido à presencial, as oportunidades agregam mercados digitais e de gestão
* Por Fernanda Consoni Após um avanço vertiginoso no uso de tecnologias pelo setor de Recursos Humanos, as empresas conferem,…