quarta-feira, 07 de outubro de 2026

Nova NR-1 exige controle de riscos psicossociais, mas 82% dos RHs não estão preparados

Nova NR-1 exige controle de riscos psicossociais, mas 82% dos RHs não estão preparados

A entrada em vigor das novas exigências da Norma Regulamentadora nº 1 (NR-1), que passou a incluir os riscos psicossociais no Gerenciamento de Riscos Ocupacionais (GRO), colocou um desafio urgente na agenda das empresas brasileiras: a necessidade de estruturar processos para identificar, monitorar e mitigar fatores que impactam a saúde mental dos trabalhadores. Embora o […]

Inteligência artificial reposiciona RH e amplia o papel humano na tomada de decisão

heidi brooks inteligencia artificial RH

 A adoção de inteligência artificial em recursos humanos tem avançado e alterado a forma como empresas tomam decisões sobre pessoas. O movimento combina automação de processos com o uso de dados comportamentais para orientar contratações, desenvolvimento e retenção. Segundo levantamento da Staffing Industry Analysts, cerca de 72% dos profissionais de RH utilizaram IA em 2025, […]

Tendências de benefícios corporativos e RH para 2026: flexibilidade, IA e personalização transformam experiência do colaborador

Natalia Ubilla RPH04300 benefícios corporativos

O mercado de trabalho brasileiro vive um momento de transformação. Para 2026, três grandes tendências devem guiar a gestão de benefícios corporativos: flexibilidade, tecnologia aplicada à experiência do colaborador com o uso da IA e personalização de benefícios. Esses pilares refletem a evolução de uma mentalidade empresarial que já vinha sendo desenhada e que prioriza […]

PM3 apresenta Stack para capacitar profissionais em IA e automação

pm3

A PM3 anunciou a criação da Stack, unidade dedicada à formação de profissionais capazes de aplicar inteligência artificial e automação em rotinas corporativas. A estimativa interna aponta faturamento de cerca de R$ 30 milhões até 2029, indicando expectativa de avanço consistente no novo braço do grupo. Segundo Marcell Almeida, CEO da companhia, a iniciativa surge […]

Rhino capta R$ 15 milhões para expandir frota

Dois meses depois após rodada seed, Rhino capta R$ 10 milhões em media for equity

A Rhino, primeiro aplicativo de mobilidade urbana com carros blindados e motoristas profissionais do Brasil, acaba de receber um investimento adicional de cerca de R$ 15 milhões. A nova rodada foi liderada pelos fundos TMT Investments e AngelsDeck, ambos sediados em Dubai, com participação de investidores que já haviam apoiado a startup em rodadas anteriores. […]

RH 4.0: fluência digital é competência inegociável para o futuro do setor

RH

*Por Leandro Oliveira Por muito tempo, a imagem do profissional de RH afogado em planilhas e processos manuais foi normalizada, mesmo sob o verniz de ser uma “área estratégica”. No entanto, a tecnologia, que avançou exponencialmente, hoje oferece a rota de fuga para um setor que atingiu seu limite operacional e emocional. A questão deixou […]

No HackTown, Jesper Rhode reflete sobre IA e o futuro da economia

Jesper Rhode

O avanço da inteligência artificial (IA) redesenha o panorama econômico global, levantando questões cruciais sobre o futuro do trabalho e a relevância humana. A tecnologia, que se manifesta em incontáveis ferramentas e funções, suscita discussões. Jesper Rhode, fundador da Casa Dinamarca e mentor na Hyper Island, oferece uma perspectiva sobre este cenário. Segundo ele, o […]

Empresas e RH como agentes de capacitação em um mundo transformado pela IA

Empresas e RH como agentes de capacitação em um mundo transformado pela IA

*Por Turah Xavier O uso e a presença da Inteligência Artificial já são uma realidade consolidada e conhecida no nosso dia a dia. Mais do que apenas aceitar essa transformação, é fundamental enxergá-la com otimismo, reconhecendo as oportunidades que ela oferece. Segundo estimativa da consultoria McKinsey & Company, em um relatório da D2L, até 2030, […]