A Seren é uma plataforma que ajuda colaboradores a encontrarem seus locais ideais de trabalho, além de proporcionar opções de trabalhadores também para empresas que estão com vagas abertas. A empresa traz uma forma de inovar nesse mercado, permitindo que o colaborador passe por um período de teste na nova oportunidade, garantindo que vaga e trabalhador estejam em sinergia desde o começo.
Confira o que João Kepler entendeu com o pitch da startup:
Problema
A Seren traz seu problema baseado na infelicidade de colaboradores em seus atuais empregos, explica que a comodidade e a baixas opções de trabalhos acaba colocando um medo do trabalhador de trocar de função. Elogiado pelo analista, a startup traz dados e informações que demonstram o ponto levantado no pitch.
Solução da Seren
A startup traz duas formas de tratar com seu público-alvo: a primeira focada em alunos do ensino médio e a segunda para o ensino superior. Na primeira, o Serenpass funciona mais como um primeiro contato do aluno com as opções do mercado, mostrando formas de trabalho em que o cliente possa escolher a que mais o interessa. Já o SerenX traz um processo mais prático, levando os alunos para as empresas e formando processos de teste, para que o cliente possa entender na pele como é trabalhar naquela função.
Modelo de negócio
Apresentando sua forma de trabalho, a Seren se coloca como uma empresa focada em B2B, trabalhando diretamente com instituições de ensino que buscam colocar seus alunos no mercado de trabalho com opções mais assertivas. O analista comenta que sentiu falta de mais informações do processo de parceria entre a startup e as instituições de ensino, que apenas mostra o ticket médio por aluno e não traz informações de processos.
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Clientes
A Seren tem seu foco em grandes instituições de ensino, e demonstra isso em seu slide de clientes. Iniciando com a rede COC de ensino, a plataforma ajuda alunos de todo o Brasil a definirem melhor seu futuro profissional, a rede possui mais de 800 escolas com 800 mil alunos matriculados. Ainda apresentam a Afya, que já trabalha com um alunos mais avançados em um ecossistema focado em educação no ramo da saúde. Vale lembrar que as duas estão entre os líderes de seus segmetos.
Time
A startup aposta na experiência do mercado Tech, com um CEO com passagens por grandes empresas do mercado como 99, Loggi e Gympass, fato elogiado pelo analista que comenta sobre a importância do entendimento de tecnologia para coordenação da plataforma totalmente digital. Além disso, a Seren possui um CTO com larga experiência no mercado Tech e executivos com passagens por outras empresas que trabalhavam com instituições de ensino.
Investidor-anjo
O ponto de validação da startup é comprovado pelo investimento anjo de Augusto Cury, que fundou a Escola da Inteligência, que foi adquirida pela Arco Educação por R$ 600 milhões. Além de ajudar financeiramente, o executivo é muito influente no mercado educacional, e pode ajudar a Seren com boas conexões e experiência.
Conclusão
O analista vê a Seren em uma boa posição de mercado, com ticket médio justo e principalmente com uma solução interessante para o mercado, comprovado por seus dois clientes já apresentados. João Kepler ainda comenta sobre a importância de ter suas duas vertentes bem definidas, por trabalharem com dois estágios diferentes de alunos. O analista acaba elogiando o time da Seren, com vasta experiência, muito importante na hora de empreender.
Aqui, João Kepler comenta se investiria ou não na startup, e apresenta com detalhes suas recomendações técnicas. Confira!
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