5 motivos para contratar pessoas com mais de 50 anos
* Por Denise Asnis Um estudo feito pela FGV (Fundação Getúlio Vargas) mostrou que 75% das companhias evitam contratar pessoas mais velhas. Muitas empresas ainda acreditam que profissionais mais jovens podem sair mais barato por não terem experiências e que eles costumam estar mais atualizados com as tendências do mercado, dessa forma, as gerações mais […]
8 dicas para se tornar um CEO de sucesso
* Por Bruno Soares Um CEO de sucesso sempre busca ajustar as estratégias para impulsionar seus negócios e isso inclui estar alinhado com o RH. O perfil pode ser bastante diversificado, afinal, não existe um curso superior específico ou um plano de carreira único para quem deseja ocupar esta posição. Além disso, a jornada de […]
Três maneiras pelas quais empreendedores podem se beneficiar ao entender sobre open source
* Por Garrett Wood À medida que o setor de startup no Brasil continua a se expandir, com o crescimento mais do que triplicando entre 2015 e 2019, as startups precisam ser ágeis em um mercado altamente competitivo. Para construir um negócio a partir do zero, fundadores bem sucedidos devem saber que as pessoas desenvolvedoras […]
RH Digital: uma revolução para o profissional de Recursos Humanos e Departamento Pessoal
*Por Marcelo Furtado Nos últimos meses, a expressão “RH Digital” passou a fazer parte das conversas de um número cada vez maior de empresas. É uma consequência natural da transformação digital dos negócios: quem avança na digitalização também digitaliza as atividades do RH e DP. Nessa jornada (sim, é uma jornada, e não um caminho […]
Como oferecer inovação em um setor tradicional
* Por Carlos Castro Muito interessante escrever sobre este tema, seja para falar sobre inovação, seja para falar de um setor tradicional. Aliás, “setores tradicionais” acredito que seja um conceito singular de definir. Difícil conseguir colocar em palavras algo que explique bem esse termo. Afinal, qual setor hoje não pode ser considerado como tradicional? Mas […]
A queda dos unicórnios e o retorno ao propósito
* Por Paulo Krieser Na psiquiatria, a euforia é seguida pela depressão. Os dois estados se alternam, formando o quadro chamado como transtorno bipolar. A dificuldade de equilíbrio do humor está no cerne do sofrimento da pessoa acometida pela doença. O mercado é claramente bipolar. Em 1860, o economista e médico Clément Julgar formulou a […]
Como fazer uma gestão eficaz dos seus clientes em onboarding
* Por Mateus Pestana A gestão de clientes na fase de Onboarding é um dos principais tópicos de discussão da área de Customer Success: como refletir uma experiência de sucesso durante a implantação de uma solução? Se a primeira impressão é o que fica, pode ser natural que empresas, especialmente do segmento SaaS, se preocupem […]
Gestão de projetos e inovação: principais impactos da transformação digital
* Por Ana Milan Sem dúvidas, a inovação é um objetivo a ser perseguido por organizações que desejam entrar de vez na era digital. Mas a sua empresa está preparada para inovar? Frente a tantas oportunidades que, de forma correta, são creditadas ao uso adequado de ferramentas tecnológicas, muitos gestores acreditam que basta lançar determinada […]
Monetização dados será crucial para se manter competitivo no mercado
* Por Jorge López Usar os dados disponíveis para tomar decisões que resultem em ganhos financeiros não é necessariamente novo, mas certamente orientará o futuro das relações comerciais. A chamada monetização de dados tem um potencial imenso para mudar a forma como as empresas lucram, desde a coleta e análise de dados para melhorar o […]
5 dicas de como implementar a tecnologia low-code para a otimização de múltiplos departamentos
*Por Rafael Bortolini Com a chegada do “novo normal”, as empresas sentiram a real necessidade de melhorar e rever processos em múltiplos departamentos como RH, financeiro, compras, contratos, entre outros. Mas criar um software ou aplicativo para cada demanda interna é algo demorado e traz um grande investimento em TI. Por isso, o low–code se […]