Lições contraintuitivas para ser um ótimo manager

* Por Daniel Bilbao Independentemente do plano de carreira que seguirmos, muitos de nós enfrentaremos o trabalho com chefes, como chefes ou ambos. Neste artigo, abordo habilidades que considero de maior impacto no desempenho de um gerente. Começo com uma mudança – odeio a palavra chefe e a partir de agora não a utilizarei mais. […]
Didi Chuxing cria fundo para apoiar motoristas com coronavírus

A empresa chinesa Didi Chuxing criou um fundo de US$ 10 milhões para apoiar seus motoristas e entregadores diagnosticados com o coronavírus, incluindo os no Brasil. Além dos brasileiros, o fundo apoiará os motoristas e entregadores da Didi na Austrália, Chile, Colômbia, Costa Rica, Panamá, Japão e México, seguindo passos semelhantes adotados pela empresa na […]
Startup de Inteligência Artificial humaniza atendimento ao cliente

Há alguns anos, propriamente no início da última década, falar sobre inteligência artificial era surreal e distante da realidade daquele momento. Porém, com o passar do tempo, novas tecnologias foram desenvolvidas a fim de atender as necessidades de determinado setor ou melhorar o envolvimento entre marca e cliente. E em meio a este cenário, nasceu a Alana, startup global de […]
Investimentos em fintechs quase triplicaram em 2019 no Brasil

Os investimentos nas fintechs brasileiras quase triplicaram em 2019 em relação ao ano anterior, segundo um levantamento divulgado nesta semana pela Accenture. No Brasil, o valor dos negócios aumentou quase três vezes, chegando a US$ 1,6 bilhões, de acordo com o estudo feito a partir de dados da CB Insights. O país ocupa o quinto […]
Startup lança curso que aluno só paga quando estiver empregado

O Le Wagon, startup francesa que aposta na metodologia imersiva e prática no ensino de programação, anuncia uma novidade: o Income Share Agreement (ISA), um programa de financiamento para realização do curso intensivo de Desenvolvimento Web, com duração de 9 semanas (intensivo) ou 6 meses (meio-período), oferecido em parceria com a Provi, fintech responsável pela […]
Formas de contratação podem amenizar falta de mão de obra

* Por Matheus Fonseca Já pensou como seria se cada um de nós fossemos avaliados, no ambiente de trabalho, por nossas habilidades, características, personalidade e experiências de vida? E se as empresas usassem esses critérios para encontrar talentos? Será que gênero, idade, raça e instituição onde a pessoa estudou, são informações que estão afetando o […]
Baby Pass espera faturar R$ 2,4 milhões com novo aporte

O BabyPass, aplicativo de corridas focado no transporte de crianças com seus responsáveis, já captou R$ 650 mil em rodadas anteriores e agora abriu uma nova rodada de investimento. A ideia é receber novo aporte de R$ 700 mil, ofertando 10% de equity. Lançado em 2019, a empresa, que possui somente motoristas mulheres cadastradas, espera […]
IBM anuncia novas tecnologias para ajudar organizações

A IBM, líder em inteligência artificial para as empresas, está anunciando novas tecnologias de IBM Watson desenvolvidas para ajudar as organizações a começar a identificar, entender e analisar alguns dos maiores desafios da linguagem humana com mais clareza, para obter melhores insights. As novas tecnologias representam a primeira comercialização de capacidades essenciais de Processamento de […]
Sky.One Connect reúne especialistas e discute o impacto da transformação digital nas empresas de software

* Por Fernanda Santos e Janaína Dantas Esta semana, diversos players do ecossistema se reuniram na primeira edição do Sky.One Connect, evento que surgiu para suprir a carência de compartilhamento de boas práticas e networking focado exclusivamente na indústria de TI, em especial para empresas desenvolvedoras e integradoras de software. A iniciativa é da Sky.One, […]
Talentos indianos: como a Índia se diferencia no mercado por suas pessoas

* Por Daniel Leipnitz Valorizar as pessoas está cada vez mais em alta no universo corporativo e do empreendedorismo. Uma das grandes vantagens competitivas da Índia diante do mercado é, com toda certeza, a quantidade e qualidade de seus talentos, o que reforça a importância das lideranças focarem neste ponto e investirem em seus pontos […]