Como uma retrospectiva e um checkup podem orientar o futuro de organizações
Como uma retrospectiva e um checkup podem orientar o futuro de organizações
Diversidade: impacto de mulheres pretas nas organizações
* Por Josy Santos Trabalhar a diversidade nas organizações pressupõe assumir que para além das pessoas serem todas iguais, elas possuem necessidades diferentes. E elas passam por questões individuais ou coletivas frutos de uma construção em nossa sociedade. A partir disso, abrimos espaços para discutir questões, como por exemplo, o impacto do racismo e o […]
Como conversas eficazes influenciam no resultado do trabalho
* Por Pedro Signorelli Uma prática comum nas organizações é avaliar como tem sido o desempenho dos colaboradores na execução de suas funções e, em muitos casos, reconhecê-los pelas boas entregas, com o foco nos pontos de evolução de cada um. Até bem pouco tempo, isso ocorria em ciclos anuais. Porém as organizações estão percebendo […]
CMO On Demand: A importância da gestão estratégica para organizações
* Por Elber Mazaro Olá, você já ouviu falar em CMO On Demand? A inspiração para esse artigo é um novo desafio profissional que assumi. Há dez anos deixei uma posição executivo de destaque na indústria de tecnologia, justamente a de CMO para América Latina na Intel, e comecei uma jornada independente e até empreendedora. […]
A tecnologia permitiu que organizações reinventassem formas de fazer negócios
* Por Cristovão Wanderley A frase do título poderia ser antiga, mas ela é mais atual do que nunca. Afinal, o mundo vem se transformando de forma ligeira e se não fosse pela tecnologia não conseguiríamos acompanhar e muito menos reinventar nossos negócios. Ela aparece em um estudo recente realizado pela Korn Ferry, Futuro do […]
Inovação e a síndrome do “não inventado aqui”
Atuando há quase dez anos com inovação corporativa, presenciei um fenômeno conhecido mas pouco divulgado. Por isto, resolvi escrever este artigo como um alerta para que os C-levels e membros de conselhos estejam muito atentos a sinais desta síndrome em suas organizações.
Bem-vindos à era de extinção das organizações não digitais
Os impactos e transformações provocados pela pandemia vão muito além das mudanças nas relações, nos formatos de trabalho e no impulso das
A importância de ser uma empresa sustentável
O consumidor e a maneira de consumir mudaram muito nos últimos tempos. Não importa mais apenas como um produto ou serviço é feito, mas sim o porquê dele ser feito. Simon Sinek, um dos mais influentes palestrantes da TED, afirma constantemente que as pessoas não compram o que uma empresa faz, elas compram o motivo pelo qual a empresa faz o que faz.
Tendências digitais: uma visão de futuro para planejar o presente nas empresas
A previsão para 2021 é única – incerteza. Ainda que muitos especialistas em todo mundo apostem em tendências a partir de análise de dados, o que pode nos nortear, efetivamente – já que não há perspectiva efetiva para a vacinação – é o comportamento que os consumidores adquiriram ao longo desse ano em meio a pandemia.
Novo ano, novo rumo, nova chance: faça de sua empresa uma empresa global
Já não é mais novidade que a pandemia impulsionou os brasileiros a apostarem no próprio negócio e enxergarem o empreendedorismo como uma fonte de renda.