segunda-feira, 05 de outubro de 2026

Riscos: inteligência artificial em processo de seleção e contratação

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* Por Milena Mendes Grado É certo que a inteligência artificial fará parte do cotidiano dos departamentos de recursos humanos em curto prazo. No entanto, uma questão crucial precisa ser resolvida: garantir que o algoritmo seja justo e livre de preconceitos. Em uma das suas experiências, a gigante Amazon descobriu que o algoritmo que estava […]

E-sports: terra sem lei?

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* Por Milena Mendes Grado e Aline Brito S. Souto Maior Foram noticiadas, recentemente, disputas judiciais trabalhistas envolvendo atletas de e-sports. Os atletas buscaram indenização na Justiça do Trabalho objetivando o reconhecimento do vínculo empregatício com suas equipes. O mercado de e-sports está em grande desenvolvimento, mas por ser relativamente novo enfrenta resistência na aplicação […]